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领导调研文化旅游发言

发布时间: 2021-02-28 01:27:54

Ⅰ 领导下基层调研,应该说些什么

有的领导干部下基层调研,坐着小车上看看就走,到了点上,听听汇报就结束,偶尔说两句不疼不痒的话。说是深入群众,实则蜻蜓点水,浮在表层。因此下基层调研,必须具备务实精神,在调研过程中多与父老乡亲沟通、交流,潜下心来,去收集百姓心声,基层情况,群众建议;想群众所想,急群众所急,集群众之智,解群众之难题,办群众之所需。
具备节俭精神,严防“众星捧月“现象。有的领导下基层,住着星级宾馆,吃着山珍海味,实地调研也是车辆成排,随从成堆,挺着大肚皮,背着双手,度着方步,在下级的簇拥下,让记者拍两个镜头完事。因此下基层调研就应该轻车简从,少陪同,甚至不要陪同。本着少给基层添麻烦的思想,自费吃住,节俭调研。放下架子,不讲官话,这样才能拉近与群众的距离,让他们讲出真心话、了解真民意,与干部群众之间建立深切的鱼水情。 具备求真精神,严防“弄虚作假”现象。有的领导下基层,领导照本宣科的念稿子,下级提前安排好“群众演员”,群众发表意见就是为领导政绩大唱赞歌,把调研活脱脱演成一出欺上瞒下的“闹剧”。
因此下基层调研,要怀着对群众的真感情,力争去看真面貌。要 “不提前安排行程,走到哪儿看到哪儿”,进村入户在炕头上与群众座谈,到乡亲家里随访拉家常,拉近与群众的距离。只有领导干部捧着真心下去,一举一动都满怀对百姓的关怀,由心底而发的尊重群众、相信群众、依靠群众,调研才能出实效,群众才能尊重你,相信你,拥护你。

Ⅱ 上级领导来调研时,应该如何发言

上级领导前来调研,主要目的是及时发现问题和解决问题,是对本单位工作进行指导。对领导到来必须表示欢迎,对领导的检查指导工作表示感谢不可避免。有整体工作调研和针对某个领域的专项调研,在汇报工作发言中,一定要体现出本单位总体情况和调研领域工作具体情况。

01.欢迎和感谢

领导在百忙之中下基层调研,作为基层单位的负责人,一定要表示欢迎、感谢和支持。欢迎要体现在发言的第一部分,以显示对领导及调研组的重视和尊重。简单一点儿就好,一般情况下可以写:“我代表本单位全体员工,对领导和调研组一行莅临指导表示热烈欢迎”。

感谢最好放在最后一段。发言的主题讲述完毕之后,要表示对领导的调研工作尽最大努力给予支持,并对领导和调研组表示感谢,希望领导能够对自己单位的工作提出宝贵的指导意见,帮助本单位的工作更上一层楼。

04.结语

领导的调研虽然不同于检查考核,但是如果弄虚作假、遮遮掩掩,或者发现突出的人为和主观上的问题,也会对单位的形象产生很大的影响。所以发言的时候,表示欢迎和感谢必不可少,而客观介绍本单位总体情况和调研领域内的具体工作,同样非常重要。

Ⅲ xx领导调研xx新区后,新区工作人员写发言稿怎么写

欢迎领导调研讲话稿
尊敬各位的领导,老师们、少先队员们:
今天我们的校园繁花吐艳,草木含笑,到处洋溢着节日的喜庆气氛,阳信县委县府、县人大、县人武部、县教体局和流坡坞镇党委政府、曹集办事处、曹集村委会及镇中心校的领导。在百忙之中莅临我校参加我们的庆 “六一”活动,给我们送来了节日的慰问。领导的到来是对我们最温暖的关心。在这里,我谨代表我们曹集学校全体师生对各位领导的到来表示最热烈的欢迎!对在座的各位领导以及多年来一直关心支持我校工作的各级领导表示最诚挚的谢意!
领导的到来更是对我们最大的鞭策。我热切地希望我们全校少先队员能珍惜今天的幸福生活,铭记领导的关爱,发愤学习,刻苦锻炼,掌握扎实的本领,练就强健的体魄,努力成长为祖国的栋梁之才,以此来回报领导的关心。我真切地期待我校全体教师更加勤奋地工作,为少年儿童的健康成长,为我们国家的繁荣富强贡献自己的智慧和汗水。
我们曹集学校是阳信县课堂教学改革先进学校,阳信县文明礼仪示范学校,三项活动先进集体,连续多年教育质量考核名列前茅。在刚刚结束的阳信县第一届中小学乒乓球比赛中我校女子代表队荣获小学组团体第三名,女子单打第六名。我坚定地相信,在各位领导的关心支持下,在我们全校师生的共同努力下,我们的学校一定能不断地迈上一个又一个新台阶,迎来更加灿烂的明天,一定能为我们流坡坞镇持续稳定发展,为我们阳信县教育事业的再发展作出更多更大的贡献!

旅游文化调研怎么写

网络手下

Ⅳ 公司领导下项目调研要求每个人发言我该怎么说才好

如果自己确实有想法,那就直说。
如果自己没想法,或者不想贸然发言造成麻烦,那就先听一听其他人的发言,然后根据情况发表自己的看法……

Ⅵ 学校领导来公司调研,公司领导要我作为校友发言,如何写发言稿

大家上午好~很荣幸被邀请参加母校揭牌及十周年校庆。此时此刻,我的心情非常激动。回首先,我要感谢母校答能给我这次上台发言的机会,作为母校一名毕业生,我的成长离不开母校的栽培,我的大学生活是母校的领导和老师倾注了心血,让我在大学的舞台上获得了成功,让我在社会创业中,展现了知识,智慧,能力,人格的魅力。今天,在这个庄严的时刻,我应该真诚的向母校的老师道一声:“您辛苦了~”在这里借此机会我特别感谢大学语文老师张成老师,初到学院我就像一只刚出笼小鸟非常迷茫,是他在我人生最迷茫的时候,给与我指导,给与我鼓励,给予我自信让我迈开了人生的第一步,是他在百忙之中帮我找到人生中第一份兼职——家教。是他在我最困惑的时候带我去听了俞敏洪老师的一场讲座,让我萌生了创业的想法。开始了我人生的创业生涯。

Ⅶ 领导来调研如何发言

这活我干过来,很可能是一次源干部摸底,你的领导多半要升了,
如果你与领导没有深仇大恨的话:
1、回顾一下,这几年你的领导最出彩的几件事;
2、领导对你工作和生活的帮助;
3、领导的兴趣爱好(当然是好的);
4、领导的缺点(当然是无足轻重的)。
简单一点,不要用官腔。
其实,以你的地位,总部的特派员对你的发言,基本是左耳朵进右耳多出,只要不是检举揭发,就都是浮云了。

Ⅷ 公司总部来调研我所在的部门领导,我该如何发言

如果你打算在这个单位呆下去且你的领导也不是很差,多多说好话。即使有问题也不能说。

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