旅游产品策划的工作职责
『壹』 旅行社产品研发部的职责是什么我要写部门职责,所以要规范点。。。
结合市场,为企业开发新的产品(线路)。综合分析,挖掘已有产品(线路)潜力。
『贰』 旅行社一般设立哪些部门,各部门的主要职责是什么
旅行社的机构设置一般下设 10 个职能部门
1、办公室:统筹、管理、行政
2、财务部:会计、专出纳、审计、预算核算属
3、电子商务部:网络建设、网站编辑、网络宣传策划、网上交易
4、客服部:客户信息管理、投诉咨询受理、售前售后支持
5、出境部:出境手续办理、接洽酒店选择、长期客户谈判
6、国内部:国内各类手续办理、接洽酒店选择、长期客户谈判
7、策划部:旅游路线策划、产品推广策划
8、导游部:导游人员招聘、培训与管理
9、票务部:各类交通票、门票
10、地接部:地面接待
11、门市部:分销
12、票务部:订票、价格交涉
这样应该是比较科学的,有些部门对于旅行社不必要。
我是做管理咨询的,接过这样的case。
『叁』 旅游行业中都有哪些职位职责都是什么
领队:
领队一般是指户外自助游带领队伍的人统称。每一个领队都是户外运动的
权利:
1、有权利安排线路、出发时间和行程;
2、有权利根据安排限制参加活动的最多人数;
3、有权利出于安全原因控制参加活动的男女性别比例;
4、有权利出于安全原因劝阻不适合的人员参加该次活动;
5、有权利要求参加活动的人员自己准备装备;
6、有权利指定人员担任财务、卫生等职务协助你工作;
7、有权利在活动中根据天气、队员状态修改活动计划;
8、有权利要求队员在活动过程中听从安排;
9、有权利要求在活动过程中不服从安排的队员离队;
10、有权利在活动前要求大家预付活动中将支付的费用;
11、有权利安排为参加活动的人员统一购买适当的保险;
义务:
1、有义务保障每一个参加活动人员在服从指挥前提下的安全;
2、有义务根据活动难度级别在出行前对线路和时间有充分的准备以保障活动安全;
3、有义务根据报名先后接纳参加活动的人员(不适合活动的除外);
4、有义务在召集活动时说明活动的难度级别,便于参加人员选择;
5、有义务在活动召集时说明活动的时间、线路安排、装备要求等信息;
6、有义务在活动过程中指导帮助队员;
7、有义务在改变活动安排的时候征求大家的意见,并将最终决定通知大家;
8、有义务在活动过程中出面与各方面进行联系沟通;
9、义务在活动过程中提醒大家注意环保;
10、有义务保密因活动所需要而搜集的个人信息(真实姓名、性别、通讯方式、身份证号码等),所有信息仅用于该次活动;
11、有义务在活动结束后尽快自己或要求你指定的财务发表详细的费用收支清单。
导游:
导游主要分为中文导游和外语导游。其主要工作内容为引导游客感受山水之美,解决旅途中可能出现的突发事件,并给予游客食、宿、行等方面的帮助。
根据当前中国旅游业的发展状况和导游服务对象,导游人员的基本职责可概括为下述五点:
(一)根据旅行社与游客签订的合同或约定,按照接待计划安排和组织游客参观、游览;
(二)负责为游客导游、讲解,介绍中国(地方)文化和旅游资源;
(三)配合和督促有关单位安排游客的交通、食宿等,保护游客的人身和财物安全;
(四)耐心解答游客的问询,协助处理旅途中遇到的问题;
(五)反映游客的意见和要求,协助安排游客会见、会谈活动。
『肆』 旅游产品经理是做什么的
旅行产品经理
岗位职责
1、根据公司战略规划及市场需求,研发旅行新产品,对负责的产品进行市场分析和整体规划,确定技术发展方向,提出相应的资源和推广计划;
2、对已有旅行产品持续进行管理、优化,提升用户体验,针对不同用户建立不同的解决方案,确定用户市场和定价策略;
3、制定产品宣传策略,协同相关部门进行产品推广;
4、负责搜集、整理与分析用户需求、竞品动态与行业情况,建立旅行资料信息库; 6、与各部门沟通协调,确保各个协作部门对产品的充分理解。
『伍』 你好,请问旅行社的旅游策划主要是干什么的他的职责范围是什么需要什么条件才能胜任
旅游的旅游策划主要是线路方面的策划,而策划公司就有景区管理 旅游策划 旅游管理 旅游景区 景区设计 景区规划 景区策划 旅游设计 旅游活动 景区升级 等等 你可以去智汇旅游管理学习一下
『陆』 旅游市场部的工作职责是什么
关注,也想知道是否是拉客人、设计线路等活
『柒』 活动策划的岗位职责是什么
活动策划/执行岗位职责
职位描述
活动策划/执行岗位职责:
根据项目实际情况制定相应的活动计划及方案
负责市场活动文案的策划,创意,撰写
负责各类活动的组织,执行,跟踪,总结
制定各类活动的策划计划及活动策略
相关要求:
专科以上学历
有相关工作经验者优先
熟悉活动运营和各类型活动策划技巧
有较强的语言和文字表达能力
有较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力
注重细节,具备较强的执行力
熟练的操作办公软件
高度的工作热情,良好的团队合作精神
活动执行岗位职责:
1.具有巡展、会议、活动策划、工作经验;2.协助项目组的组织协调工作、项目执行部日常管理及上级交办任务;4.根据活动项目制定活动执行活动流程、细则及标准说明的性质手册;5.具有优秀出色的文案策划能力、提案制作和陈述能力;6.具备良好的健康心理素质、积极处事态度,在项目执行中能很好的调动团队积极合作性;7.将活动策划方案转化为具体的执行方案,细化工作流程,严格按照时间节点和质量要求 完成工作;8.具有文化、广告、公关公司或同岗位工作经历、熟悉或从事演出行业
相关要求:1.25岁以上,具有专科学历
2.有2年活动策划及执行统筹经验,具有良好的客户服务意识及维护能力;3.具备一定的项目执行,有一定的项目风险把控与全局思维能力,与客户沟通、谈判等技巧;4.具有良好的活动策划能力,熟悉提案能力、技巧,具有良好的心理素质、积极处事的态度,在项目执行中积极调动团队的合作积极性;5.具备执行能力,能够全面合理的配合团队作业分工及资源统筹,善于统筹、判断;6.具有良好的沟通能力,项目管理知识、熟悉客户服务流程及各个环节;7.具有良好的学习、思维敏捷,条理清晰强烈的责任感,为人正直诚信遵守职业道德;8.熟练操作各种办公软件,具有高度的工作热情,能够承受较强的工作压力,性格乐观开朗,谦虚谨慎,能适应加班。
『捌』 旅游社有哪些部门及岗位他们职责是什么
旅游社的部门:办公室、财务部、客服部、接待部、导游部、销售部、票务部等;
旅游社的岗位:总经理、副总经理、行政、会计、出纳、客服、销售等。