文化旅遊局事業編以後為變公務員嗎
『壹』 旅遊局是事業編還是公務員
旅遊局是行政單位，機關工作人員會是公務員。但是旅遊局下屬有事業單位，事業單位的工作人員是事業編制。
『貳』 行政單位的事業編制能否轉為公務員
可以，主要有以下三種途徑：
1、參加國考、省考。
每年各省都有1-2次省級公務員招考，主要崗位設置在鄉鎮，部分崗位為公安幹警、法院、檢察院崗位等。如果事業編制工作人員要去參考，工作年限務必要超過1年。
2、參加各級副科崗位選拔。
根據工作需要地級市或者縣政府會面向本地區或者全國，公開選拔副科級領導崗位或副科工作崗位(儲備幹部)。
3、破格提拔的情況。
原則上事業編制不會自動轉為公務員編制，但如果某個事業編制工作人員工作特別突出、年度考核連續都是優秀，而且是高科技人才，有可能破格提用。常見的有，某單位引進高科技緊缺人才等，如引入某高校博士為副科級幹部等。
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一、依法履行公職
即依法從事公務活動的人員，他不是為自己工作，也不是為某個私人的企業或者組織工作或者服務。這里所依的「法」，是廣義的「法」，包括憲法、法律、行政法規、地方性法規等。
憲法確定了中國共產黨和國家政治生活和社會生活中的領導地位,中國共產黨是執政黨，各民主黨派是參政黨。因此，政黨機關及其工作人員以不同方式參與對國家政治、經濟和社會事務的決策及實施的活動也是一種履行公職行為。
二、納入國家行政編制
僅以履行公職為標准，還不能作出明確的界定。有一些在國家舉辦的事業單位中工作的人員，他們從事的也是公務活動，但並未納入國家的行政編制序列，因而不能認定為公務員。必須是納入國家行政編制序列、履行公職的人員。
對於「編制」一詞，實踐中有多種用法，除使用行政編制外，還有政法編制、國家編制、機關編制等。這里的「編制」系指各種納入國家編制管理機關管理的機構序列及人員，不僅限於行政機關編制。
三、由國家財政負擔工資福利
也就是由國家為他們提供工資、退休和福利等保障。公務員屬於國家財政供養的人員，但並不是財政供養的人員都是公務員。財政供養人員的很大一部分，如公立學校的老師、科研院所的科研人員等，雖然由國家負擔其工資福利，但不屬於公務員，因為他們不具備另外兩個條件。
『叄』 事業單位(旅遊局)和公務員的區別晉升容易嗎
事業單位是相對於企業單位而言，一般是國家設置的帶有一定的公益性質的機構，但回不屬於政府機構答，不具有國家權利，它們不是以盈利為目的，只是一些國家的附屬機構，像研究所，醫院，公立學校，公共事業單位等。工資一般有全額的（跟公務員一樣，國家財政撥款），象學校；差額的（國家和自己單位各有一個百分點分發工資），象醫院；還有個自主事業單位，是國家不撥款但有編制的事業單位。福利一般略低於公務員。但是一些自主性很高的事業單位工資待遇也很高（如電力）。
公務員具有行政編制、有國家財政供養、行使管理國家職能，三者缺一不可。
像您說的旅遊局屬於事業單位，至於是不是參照公務員法管理單位（各地不一樣，一種介於公務員和事業單位，待遇和公務員一樣，只是編制不同）要看所在行政區，晉升的話不定因素太多，但可以肯定的是，就目前的形勢看，公平晉升是不用想了。
『肆』 為什麼區里的文化旅遊局的編制還是事業編制，不是說可以改成公務員么
旅遊局也是政府機關，要進當然得考試了。
當然一個局裡也有行政編制，也有事業編制。考試各有不同。
事業編制和公務員編制當然有不同，事業是事業單位的，公務員是國家幹部。其發展前途、收入福利都是有差別的。
『伍』 旅遊局下屬事業單位有行政編制嗎
旅遊局下屬事業單位沒有行政編制。現在要想有行政編制的身份，必須通過公務員考試。事業單位的改革是明顯的改革標准，事業單位整體分為行政類，公益一類，公益二類，生產經營類相關單位，其中生產經營類改為企業實行的整體制度是，管辦分離，事業單位和企業單位分開的制度。
在新一輪的黨政機構改革的過程當中，很多的文化部門和履行部門相互整合，組建了一個完全的，嶄新的文化旅遊基地和相對的文化旅遊區，這一部分新組織的文化旅遊局屬於下屬單位當中，承擔行政管理職能的事業單位。
整體的事業單位隨機構進行改革，行政機構劃分歸到文化旅遊局進行相關的機構承擔，所謂的參公人員連人帶編，隨職能進行集中的轉化到機關單位，相應的文化履行，監督監察等職能，以縣區為主，成立相應的行政服務中心。
事業單位保留原有的參公屬性，下屬事業單位承擔的公益服務類只能有所保留，讓事業單位整體呈現它最基本的公益服務類的相對應的職位，在長集的黨政機構改革，開展整合的事業單位改革過程當中，領域和跨領域綜合進行整體的改革。
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公務員和事業單位同屬於編制內人員。公務員擁有的是公務員行政編制，而事業單位擁有的是事業單位編制，因此二者的編制許可權和范圍是不一樣的。公務員擁有行政權，而事業單位不具備行政權。
因此，公務員編制在法律上的許可權要高於事業單位編制人員。並且公務員和事業單位的職稱也不一樣。在以前事業單位講究的是職稱，公務員講究的是級別。但是隨著公務員法的進一步完善，現在公務員是職務和職級並行，因此這一點上二者是不一樣的。
『陸』 文化旅遊局是公務員還是事業單位
文化旅遊局是政府組成部門，其內設機構是行政科室，在編人員是公務員，局屬事業科室是事業單位，人員為事業編制。
『柒』 旅遊局屬於公務員或者事業單位嗎為什麼從來沒見過旅遊局招人，公務員考試
國家旅遊局，全稱中華人民共和國國家旅遊局，是國務院主管旅遊工作的直屬機構。
國家旅遊局的職位需要通過國家公務員考試獲得,在歷年《招考簡章》中也經常出現國家旅遊局的職位，不存在不招人的問題。
以2017年國考為例，下列為部分國家旅遊局職位：
①國家旅遊局所屬的政策法規司招收法規處副主任科員，負責法律法規、規章制度建設等工作，專業要求為法學專業。學歷要求為研究生（僅限碩士）。
具體要求為要求通過大學英語六級考試或成績達到425分及以上。
②國家旅遊局所屬的旅遊促進與國際合作司招收國際關系處副主任科員，承擔國際旅遊交流與合作相關事務；負責與相關國際組織聯絡協調以及政府間多、雙邊旅遊合作交流等工作。專業要求為英語專業。學歷要求為研究生（碩士）及以上。
具體要求為要求英語專業八級。
③國家旅遊局所屬的全國紅色旅遊工作協調小組辦公室招科員，負責協調、指導、策劃全國性紅色旅遊重要節事活動、紅色旅遊宣傳推廣、紅色旅遊從業人員培訓等工作。專業要求為旅遊管理。要求通過大學英語六級考試或成績達到425分及以上。
上述僅列出了2017年國考一部分國家旅遊局職位，其他不一一列舉。
注意事項：考生在報考國家公務員或者地方公務員時可以先通過下載官方的《報考職位表》進行篩選和分析。公務員報考的專業限制會在每個報考職位的說明中詳細列出，考生在報考時應該先判斷自己是否符合相關職位的報考資格。公務員考試對考生資格審核非常嚴格，考生在報考時應詳細了解所報職位信息，再結合自身實際情況謹慎報名。
『捌』 五華文化體育旅遊局的公務員和事業編制有什麼區別
事業編和公務員有區別，主要是工作性質方面，公務員從事的主要是國家行政事務性工作；事業單位人員從事的主要是社會公益性工作，或者說是非營利性的工作。
『玖』 現在事業單位的人員能轉為公務員嗎
可以，因為抄都是屬於有編制的，要轉為公務員，大體上路徑有：
(1)參加省級公務員考試、國家公務員考試
每年各省都有1-2次省級公務員招考，主要崗位設置在鄉鎮，部分崗位為公安幹警、法院、檢察院崗位等。如果事業編制工作人員要去參考，工作年限務必要超過1年。
國家公務員考試職位較廣泛，主要是技術崗位居多，海關、邊檢等崗位較多，部委文秘崗位也不少。
(2)參加各級副科崗位選拔(公選)
有時，根據工作需要地級市或者縣政府會面向本地區或者全國，公開選拔副科級領導崗位或副科工作崗位(儲備幹部)。這類考試要求報考人員最少具備3年工作經驗，年齡也有具體要求，總體來說，要求很嚴格。
(3)破格提拔的情況(要努力爭取)
原則上事業編制不會自動轉為公務員編制，但如果某個事業編制工作人員工作特別突出、年度考核連續都是優秀，而且是高科技人才，有可能破格提用。常見的有，某單位引進高科技緊缺人才等，如引入某高校博士為副科級幹部等。不過這類情況很少見，而且對人的要求特別高。
『拾』 文化廣電旅遊局到底是干什麼的,這個單位好不好
文化廣電旅遊局是由文化局、廣播電影電視局、旅遊局三局合並而成的一個大局，下轄文化館、圖書館、博物館、劇團、樂團、文化稽查支隊，廣播電台、電視台、有線網路公司（有的已經獨立經營），旅遊公司等。人員多數為國家公務員。從事文化、廣電、旅遊產業、事業的規劃和管理、包括行政審批，如網吧、歌廳、電影院等審批。局中的事業編制人員主要是工勤人員，如司機、打字員、保安，是在沒有改制前進行的，現在進入的這類人員多數是零時工。